Organisationen im Wandel

In der heutigen Unternehmenswelt sind Mitarbeiter und Führungskräfte einem stetigen Wandel ausgesetzt, der durch technologischen Fortschritt, Digitalisierung, hohe Leistungsanforderungen und wachsenden Wettbewerbsdruck vorangetrieben wird.

Dies führt zu schnellen Reorganisationen und neuen Arbeitsprozessen, die eine Vielzahl von Herausforderungen mit sich bringen.

Die Komplexität der sich ständig verändernden Arbeitsprozesse, der Zeitdruck und die oft auch dadurch begünstigten zwischenmenschlichen Konflikte können zu Überlastung führen und der Angst, den Anforderungen nicht mehr gewachsen zu sein.

In der Folge kann es zu vermehrten Krankheitsausfällen kommen aufgrund von Burnout, Angst- und Depressionserkrankungen und vielfältigen psychosomatischen Symptomen.

Leistungsfähigkeit und Problemlösungskompetenz am Arbeitsplatz können durch Achtsamkeitstraining nach dem MBSR-Konzept gestärkt werden. Dieses Training fördert nicht nur einen gesünderen Umgang mit Belastungen, sondern auch die Fähigkeit zur Selbstführung und die Bereitschaft zur Problemlösung und Verhandlung. Es verbessert die Aufmerksamkeit, fördert eine präsente und unvoreingenommene Haltung und steigert das Wohlbefinden und die Zufriedenheit der Mitarbeiter.

Unternehmen haben ein direktes wirtschaftliches Interesse daran, dass ihre Mitarbeiter – insbesondere Führungskräfte – Achtsamkeit praktizieren, um ihre emotionale Intelligenz weiterzuentwickeln.

Seit nunmehr acht Jahren leite ich regelmäßig zweimal jährlich 8-Wochen-Kurse für Mitarbeiter der großen, international tätigen Firma SICK AG in Waldkirch.

Hinzu kommen Achtsamkeitstrainings, die speziell für Führungskräfte konzipiert sind, sowie Vorträge, Seminare und Vertiefungsangebote.
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Angebote:

• Wochenend-Kompaktseminare für Führungskräfte
• Intensives Führungskräftetraining (5 Sequenzen über 6-8 Wochen)
• 8-Wochen MBSR-Kurs für Mitarbeiter
• Vertiefungsangebote (3 Sequenzen über 8 Wochen)
• Tagesseminare/ Vorträge
• Achtsamkeitsbasiertes Einzelcoaching

Die Konzeption weiterer Formate ist möglich und wird an die individuellen Bedürfnisse des Unternehmens angepasst. Entsprechende Angebote lasse ich Ihnen gerne auf Nachfrage zukommen.
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Wenn Sie an wissenschaftlichen Studien interessiert sind, die die Wirksamkeit eines Achtsamkeitstrainings, insbesondere im Unternehmenskontext, belegt, klicken Sie bitte hier: